Merci Kuo 的實踐手記

Merci Kuo 的實踐手記

我在這裡記錄我對領導、溝通、多元共融、親職教養,還有內在宇宙、自我照顧的探索與實踐。 在這個變動的時代裡,我持續嘗試,活出自在與幸福。 歡迎你一起走這段路。

這個 「教養嚮導」GPT,是我寫給自己的急救工具!不只同理也給教養指引
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這個 「教養嚮導」GPT,是我寫給自己的急救工具!不只同理也給教養指引

在教養之路上,我一直很清楚:我盡量不想用暴力打罵和恐嚇威脅的方式跟孩子溝通。 但現實是——在育兒現場,每天就是打怪,情緒滿點,自我崩潰、變身肖婆就是日常。如果三番兩次溝通沒用,我的耐心就會被怒火燒乾,很難安定面對孩子的歡。 當我只有一個人面對孩子的時候,自己的情緒與無助感會更激烈,在心裡崩潰——我到底還可以怎麼做啊!!?? 我知道,現階段的我需要的是: 1. 情緒被接住 2. 學習理解孩子的發展階段 3. 知道還有哪些我還沒試過的方法可以試 所以我做了一個「教養嚮導 GPT」。不是為了教育孩子,而是為了「急救我自己」。 每次我對孩子發火、很挫折的時候,我就問教養嚮導。 它可以同理我,還會告訴我孩子行為背後的發展需求,然後給我兩到三種可能的教養行動提示,像是正向教養、蒙特梭利、或情緒引導等等,讓我自己決定最適合當下的方法。 我自己使用這個教養嚮導 GPT 三天,真的對我有幫助。 先讓我迅速脫離挫折,也給我很多行動靈感。除了我求救的情境,我還因此透過他的建議,啟發我即刻應用在其他新情境。 昨天某次我正要幫妹妹泡奶,
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《引導的力量 the power of facilitation》1-3 章 讀書會筆記
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《引導的力量 the power of facilitation》1-3 章 讀書會筆記

這是參與《引導的力量 the power of facilitation》讀書會 1-3 章,紀錄有啟發自己的部份。 一、關於變革(transformation) 1. 如何以一種讓組織內留下「積極記憶」的方式來維持變革,使下一次轉型更容易? 2. 留下積極的變革遺產(Leaving a positive legacy for future) 二、關於摩擦 1. 「所有拋光,都是透過摩擦完成的。」—瑪麗·帕克·福利特 2. 引導確保摩擦,而不是破壞人際關係。 三、三大引導與戰略的黃金法則 1. 戰略是活的資源,機會存在於模糊性中 2. 在豐盛與專注中共創 3. 改變我們做什麼,改變我們如何想(how we think)
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你想要顯示自己的智慧,還是引發對方的智慧,決定你如何溝通
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你想要顯示自己的智慧,還是引發對方的智慧,決定你如何溝通

「你想要顯示自己的智慧,還是引發對方的智慧,決定你如何溝通。」 這是 2024 年下半年,在我陷入情緒風暴的時候,在我覺得困惑的時候,在我不知道答案是什麼的時候,我獲得的一句指引。 我把它寫下來貼在我的電腦螢幕前,持續提醒自己,這句話,也是我在 2024 年,最深刻的學習。 當時我遇到情境,讓我急切的想要正確答案、想要一切在我的控制之中,但結果不如我的預期,於是我開始尋求支援與各式解法。 這一句指引,來自指導靈,沒有給我任何的標準答案,或是建議我任何明確的回應方法。 但是當我看到這句話,我知道,我想要選擇的,是後者。然後,我自己的答案,從內在浮出。 從那之後,我常常在話說出口之前,想著這個問題:「此刻,我想要揭露自己的智慧,還是引發對方的智慧?」然後做出我的選擇。 回顧今年,一樣有很多的內在學習與體會,除了最上面那句話,以下紀錄幾個曾經對我有幫助、陪我度過低谷、穩定我內在的一些訊息(我也曾經在不同的閱讀筆記中分享過),分享給有緣看到的你。 1. 「我是否錯過了他們看到,
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